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Lista de oportunidades de trabalho na Datatex

As pessoas são o maior activo das empresas. Motivar, satisfazer, melhorar e desenvolver pessoas são responsabilidades de primeira grandeza na gestão de uma empresa.

A progressão dos recursos humanos é uma operação interna, uma vez que novas responsabilidades profissionais e de gestão são preferentemente atribuídas a candidatos já empregados pela empresa.

O sistema de retribuição reconhece os desempenhos de excelência e o potencial na carreira. A visão do negócio e seus processos, proactividade, ânsia de resultados, rapidez no pensamento e na acção, propensão para o risco e a mudança, sensibilidade intercultural, capacidade para trabalhar em situações de incertezas e ambiguidades, são tudo factores que a Datatex reconhece e recompensa.


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Faça a sua selecção a partir da lista à esquerda e você vai encontrar informações detalhadas sobre oportunidades de emprego, salário, graus de negócios, requisitos de formação e muito mais.

STATS

42

COUNTRIES

5

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20+

YEARS continuous development

400+

textile and apparel COMPANIES
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